Испанские самозанятые теперь могут официально работать на пенсии, сохраняя выплаты

В течение многих лет режим «гибкой пенсии» (jubilación flexible) был исключительной привилегией наемных работников. Самозанятые граждане (autónomos) не имели возможности продолжать трудовую деятельность, одновременно получая пенсионные выплаты. Ситуация изменилась: Совет министров Испании утвердил Королевский указ, который впервые открывает доступ к этой модели для предпринимателей. Данная мера является частью масштабной пенсионной реформы 2024 года и вступит в силу через три месяца после публикации в государственном бюллетене (BOE).

Ключевое нововведение заключается в том, что вышедшие на заслуженный отдых самозанятые смогут вернуться к делу или продолжить текущую деятельность, не отказываясь от пособия полностью. В частности, закон позволяет получать до 25% от начисленной пенсии в период совмещения с работой. Однако установлено важное ограничение: чтобы воспользоваться этим правом, предприниматель не должен числиться в реестре самозанятых в течение трех лет, непосредственно предшествующих моменту выхода на пенсию. Министр инклюзии и социального обеспечения Эльма Саис подчеркнула, что цель государства — предоставить гражданам более гибкие инструменты для постепенного завершения карьеры.

Механизм гибкой пенсии для индивидуальных предпринимателей

Новый режим будет применяться ко всем системам государственного социального страхования, за исключением специальных режимов для государственных гражданских служащих, вооруженных сил и сотрудников сферы правосудия.

Важно учитывать, что подать заявление на гибкую пенсию можно только после того, как человек уже официально стал пенсионером. При этом закон распространяется не только на тех, кто ушел на отдых по достижении общеустановленного возраста, но и на тех, кто выбрал досрочный выход. Согласно графику реформы, полноценная интеграция самозанятых в эту систему (наряду с наемными работниками) завершится к 28 августа 2026 года.

До указанной даты для совмещения пенсии с работой по-прежнему требуется наличие трудового договора по найму с сокращением рабочего дня в пределах от 25% до 75% от полной ставки.

С 28 августа 2026 года лимиты рабочего времени изменятся: нагрузка работающего пенсионера должна составлять от 33% до 80% от полного рабочего дня. Это означает, что сокращение графика должно быть не менее чем на 20% и не более чем на две трети. Например, при стандартном восьмичасовом дне пенсионер сможет работать от 2,5 до 6 часов в сутки.

Также с этой даты для доступа к гибкой пенсии больше не будет обязательным наличие контракта на работу по найму. Предприниматели смогут работать «на себя», если соблюдено условие об отсутствии регистрации в качестве самозанятого за три года до оформления пенсии.

Размер пенсионных выплат

Для наемных работников сумма выплаты в режиме гибкой пенсии рассчитывается пропорционально неотработанному времени. Если человек работает на 75% ставки, он получает 25% пенсии; если трудится на полставки — получает 50%.

С конца августа 2026 года для наемных сотрудников вводится стимулирующая мера: если между выходом на пенсию и возвращением к работе пройдет более шести месяцев, размер выплачиваемой части пенсии будет увеличен:

• При занятости от 55% до 80% рабочего времени: дополнительная надбавка в 25% к выплачиваемой части пенсии.
• При занятости от 33% до 55% рабочего времени: дополнительная надбавка в 15% к выплачиваемой части пенсии.

Доплаты за материнство и компенсации за гендерный разрыв также сохраняются, корректируясь пропорционально общему размеру выплат. Для самозанятых же установлена фиксированная ставка: они будут получать 25% от своей пенсии вне зависимости от интенсивности или продолжительности своей предпринимательской деятельности.

Напоследок стоит отметить, что гибкая пенсия несовместима с бонусами за отложенный выход на пенсию (jubilación demorada). Если гражданин ранее выбрал надбавку к пенсии за поздний уход на отдых, на период «гибкой работы» её выплата приостанавливается. В случаях, когда бонус за задержку был получен в виде разовой единовременной выплаты, переход на режим гибкой пенсии будет невозможен.