Обнаружен третий протокол по делу брата Санчеса: 100 баллов из 100 за сомнительные заслуги

Появились новые подробности в деле о назначении Давида Санчеса, брата действующего премьер-министра Испании, на государственную должность. В материалах дела обнаружена оценка его профессиональных заслуг, прикрепленная к резюме, согласно которой он получил максимально возможный результат: 100 баллов из 100. Примечательно, что в итоговом официальном протоколе, на основании которого он занял пост координатора музыкальных консерваторий в Бадахосе, его оценка была снижена до 90 баллов.

Путаница с протоколами оценки кандидатов стала центральной темой судебного разбирательства в провинции Бадахос. Давид Санчес проходит по делу о торговле влиянием и злоупотреблении служебным положением (преварикации) при получении должности. Судья-инструктор Беатрис Бьедма ранее отмечала, что все обстоятельства указывают на то, что рабочее место могло быть создано специально для брата главы правительства.

Подозрения усиливаются из-за существования нескольких версий протоколов с разными баллами. Выяснилось, что помимо двух уже известных документов, существует и третий, приложенный непосредственно к документам самого Санчеса. В этой версии он получил высший балл по всем пунктам. Например, ему начислили 5 баллов за степень магистра по дирижированию, хотя сам кандидат признает, что его диплом не является официальным и не прошел процедуру омологации (признания). Кроме того, в документе указана неверная дата проведения собеседования.

Ранее в ходе расследования уже фиксировались манипуляции с оценками других соискателей. В одной из версий отчетов все конкуренты Санчеса получили характеристики, согласно которым они якобы не обладали необходимыми навыками для руководящей работы. В другой версии протокола некоторым кандидатам всё же поставили проходные баллы, но при этом одному из основных соперников оценку намеренно снизили на пять пунктов.

Несмотря на технические ошибки в подсчетах (изначально у Санчеса должно было быть 95 баллов, но из-за неверного сложения в документах фигурировало 90), он неизменно оказывался победителем конкурса. Представители отдела кадров администрации Бадахоса, выступавшие в качестве свидетелей, не смогли пояснить происхождение третьего протокола, который чудесным образом оказался в личном деле Давида Санчеса, но отсутствует в общем административном досье. Это обстоятельство дает защите и обвинению новые поводы для подозрений в фальсификации процесса найма.